• Los estudiantes podrán recibir una licencia temporal por emergencias, circunstancias imprevistas prolongadas fuera de su control, emergencias familiares y problemas de salud. La licencia temporal solo será aprobada una vez que el estudiante complete los formularios de solicitud de licencia temporal necesarios. Los estudiantes podrán recibir un máximo de 180 días de licencia durante un período de doce meses.
• A los estudiantes se les permite solicitar una LOA (Licencia de Ausencia Autorizada) para los siguientes períodos de tiempo, basados en sus horas reales.
1-270
271-450
451-721
722-900
901-961
962-1000
Por 2 semanas a la vez, los estudiantes DEBEN presentarse para completar el formulario de extensión.
Más de 2 semanas.
Por 2 semanas a la vez, los estudiantes DEBEN presentarse para completar el formulario de extensión.
Más de 2 semanas.
Por 2 semanas a la vez, los estudiantes DEBEN presentarse para completar el formulario de extensión.
2+ semanas
• A menos que el estudiante esté en el ejército y sea llamado al servicio activo o desplegado. El estudiante debe regresar de una licencia temporal en el día siguiente a la fecha de finalización de la licencia. Si el estudiante no regresa, será dado de baja sin previo aviso. Los documentos apropiados deben explicar la necesidad del estudiante para la licencia, la duración de la misma y requerirán la firma del estudiante. El período de la licencia temporal no implica cargos adicionales de Invictus Career College.
• Los estudiantes con una Autorización de Ausencia Aprobada (LOA, por sus siglas en inglés) permanecerán matriculados a efectos de reembolso de préstamos, pero deben ser conscientes de que la LOA puede afectar la ayuda financiera. Por lo tanto, antes de considerar definitivamente la concesión de la LOA solicitada, el Asesor de Ayuda Financiera se reunirá con el estudiante y le proporcionará información sobre lo siguiente: obligaciones de préstamos, posibles revisiones en su paquete de ayuda, opciones de aplazamiento, notificaciones a las instituciones crediticias, efectos en los beneficios para veteranos, períodos de gracia y las consecuencias de no regresar a Invictus Career College al expirar la LOA. Los estudiantes a quienes se les haya concedido una LOA serán considerados retirados si no regresan a la escuela al final de la LOA. En este caso, se informará al estudiante que la última fecha de asistencia física se utilizará para calcular el Reembolso de Fondos Title IV y la notificación a NSLDS. Si se produce una retirada, el período de gracia de un estudiante para un programa de préstamos Title IV podría agotarse en función del último día de asistencia del estudiante.
• Se otorgará una LOA (Licencia de Ausencia) si la solicitud cumple con lo siguiente: Los formularios de LOA deben ser entregados a la escuela con antelación, a menos que circunstancias imprevistas lo impidan, y se debe proporcionar la documentación de respaldo. Debe estar firmada y fechada, con las razones específicas de la solicitud explicadas en detalle. La solicitud debe ser aprobada por un funcionario de la escuela. Para solicitar una LOA completa de ciento ochenta (180) días, el estudiante debe encontrarse dentro del plazo elegible, completar la documentación, y se necesitará documentación para respaldar dicha solicitud, por ejemplo: deber de jurado, razones militares incluidos los requisitos de la Guardia Nacional, circunstancias que cumplan los criterios cubiertos por la FMLA (Ley de Licencia Familiar y Médica de 1993).
• Cuando un estudiante toma un permiso de ausencia (LOA), la fecha de finalización del contrato se modifica. Para calcular la nueva fecha de finalización del contrato, se suma la cantidad de días del LOA a la fecha de finalización del contrato.
Los estudiantes no podrán ganar horas en Cengage mientras estén en licencia sin goce de sueldo.


